ANWB en de mens (people)

Werken aan betrokken en geïnspireerde medewerkers

Bij de ANWB en haar dochterondernemingen, werken ruim 4.700 mensen. De ANWB wil voor hen een goede werkgever zijn, onder meer door interessante functies, uitdagend werk en een prettige werksfeer te bieden. De ANWB beoogt een mensgerichte cultuur en veilige, gezonde en prettige arbeidsomstandigheden. Daarnaast biedt de ANWB goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden, opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden. Als werkgever streeft de ANWB naar betrokken en geïnspireerde medewerkers.

Vereniging waarmee leden zich verbonden voelen

De ANWB telt bijna 4 miljoen leden en streeft ernaar dat zij zich met de organisatie verbonden voelen. Daartoe moeten zij de ANWB voor zichzelf of hun gezin belangrijk vinden (individueel relevant), maar ook voor de samenleving (maatschappelijk relevant). De ANWB streeft ernaar dat meer dan twee derde van de leden de ANWB als een maatschappelijk betrokken organisatie ziet.

Actieve leden

De ANWB biedt leden allerlei mogelijkheden om actief te participeren. 105 leden vormen samen de bondsraad die meedenkt met de hoofddirectie bij de meest wenselijke koers en die het beleid controleert. Daarnaast zijn er de consuls, mentoren en bijvoorbeeld roadguards.

Actieve leden